К содержимому

Рядом с вами, пока решение не станет вашим

Начинаем всегда со знакомства: за полчаса вы понимаете, подходит ли вам мой способ работы, а я — смогу ли помочь.

С чего начать

Три шага до начала работы

  1. Знакомство, 30 минут

    Вы рассказываете, с каким вопросом пришли. Я задаю вопросы и честно говорю, могу ли помочь.

  2. Выбор формата

    Один конкретный вопрос — Heuristos Sprint. Большая перемена или долгий путь — сопровождение.

  3. Соглашение

    Договор и соглашение о неразглашении. После этого — первая сессия.

Три формата

Основной формат

Сопровождение первого лица

Регулярная работа с вами как с человеком, который отвечает за дело. Иногда я коуч и задаю вопросы, иногда психолог и помогаю вернуть устойчивость, иногда консультант и говорю, что вижу со стороны. Решение всегда остается за вами.

  • Раз в неделючаще — по запросу
  • От трех месяцевстолько нужно, чтобы перемены закрепились
  • Не больше 4–5 клиентоводновременно, поэтому у меня есть время на каждого
  • Возврат за первый месяцесли работа вам не подошла
Выпервое лицо и ваше решение
Ближний кругзаместители и команда, если это нужно делу
Средаблизкие — по вашему желанию и с их согласия
Один вопрос

Heuristos Sprint

Короткий формат для одного конкретного вопроса. Иногда это большое решение, иногда нужно поправить курс или посмотреть на ситуацию со стороны. За 3–4 сессии разбираем именно его.

  • 3–4 сессиипо одному конкретному вопросу
  • Два места в месяцсверх клиентов сопровождения
Для команд и сообществ

Выступления

Для собственников, команд и сотрудников компаний. О том, что важно каждому: как принимать решения, ради чего работать и как сохранять силы на долгой дистанции. С опорой на мое исследование корпоративного волонтерства.

Темы
  • Решения на миллион
  • Почему уходят лучшие
  • Лидерство смыслом (Heuristos Leadership)
  • Сначала устойчивость, потом стратегия
  • Наследие важнее наследства
  • Передать дело и не исчезнуть
  • Что можно отдать машине
Где проходит работа

Онлайн или вживую

  • Онлайн

    По видеосвязи, где бы вы ни были.

  • У вас

    В вашей компании или там, где вам удобно. Условия обсуждаем заранее.

  • На нейтральной территории

    Место выбираем вместе.

Правила работы

Что важно знать заранее

Ответы на вопросы, которые внимательный клиент задает до начала работы.

  1. Мой клиент — вы

    Работа начинается с вас и вашего решения. Других людей подключаем, только когда это нужно вам и делу.

  2. Каждый — отдельный клиент

    С заместителями и близкими — отдельный договор, постепенно, по вашему желанию и с их согласия.

  3. Сказанное на сессии остается на сессии

    Я не пересказываю вам слова сотрудников, а им и близким — ваши. Исключение — общие встречи.

  4. Команда

    Участие в командном коучинге добровольное: так результат лучше. Личные сессии сотрудника — тоже только по его желанию, даже если их оплачивает работодатель.

  5. Коуч и психолог

    Когда коучинга мало, работаю как психолог: сначала устойчивость, потом стратегия. С клиническими запросами направлю к специалисту.

  6. Взгляд со стороны

    Если нужно мое мнение, я говорю об этом вслух. Вы всегда знаете, где ваш ответ, а где мой взгляд.

  7. Конфиденциальность

    Имен клиентов я не называю. С каждым заключаю соглашение о неразглашении.

Начнем со знакомства

30 минут онлайн. Вы рассказываете о своей ситуации, я задаю вопросы. После встречи вы решаете, работать ли нам дальше.

Записаться на встречу

Записаться на встречу

Знакомство — 30 минут онлайн. Сначала несколько вопросов: так я пойму, чем смогу быть полезна, а вы не потратите время зря.

Какой формат вам ближе